Unsere Mitarbeiter

John kam im April 2021 zu JSM. Seine Erfolgsbilanz bei der Wertschöpfung im Private Equity-Bereich ist für den aktuellen Entwicklungsstand von JSM besonders relevant.

Er verfügt über umfangreiche Erfahrung im organischen Wachstum von Unternehmen sowie im Buy-and-Build-Bereich, in der Skalierung ihrer Betriebsabläufe und der Verbesserung ihrer Kapazitäten, um das Wachstum in einer Reihe von Branchen zu unterstützen. In seiner Rolle als Vorsitzender spielt er eine entscheidende Rolle bei der Unterstützung und Anleitung des Managements in den Bereichen Strategie, Finanzen, Geschäftsentwicklung und Betrieb. John war 18 Jahre lang Operating Partner bei Doughty Hanson, wo er für die Wertschöpfung in den Bereichen Industrie, Verbraucher/Marken, Dienstleistungen und Gesundheitswesen verantwortlich war. Er verfügt über umfangreiche Erfahrung im Bereich der erneuerbaren Energien. Er war 12 Jahre lang Vorsitzender von LM Windpower und ist derzeit Vorsitzender von GEV Windpower.

Als Mitbegründer und CEO der JSM Group leitet Stuart die strategische Ausrichtung und das operative Management des Unternehmens.

Stuart ist ein sehr erfahrener CEO mit umfassenden betriebswirtschaftlichen Kenntnissen sowie Management- und Budgetkompetenzen. Er ist ein kreativer Denker mit soliden Führungsqualitäten und einer nachgewiesenen Begabung für kommerzielle und strategische Planung.

Im JSM-Team hat er eine Servicekultur etabliert, die die Erwartungen der Kunden erfüllt und im Idealfall sogar übertrifft, wobei er sich auf Leistung, Qualität, Kundenservice und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften konzentriert. Darüber hinaus hat Stuart seit der Gründung im Jahr 1998 eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Führung eines signifikanten, nachhaltigen Wachstums für JSM vorzuweisen.

Als Mitbegründer und Betriebsleiter von JSM ist John für die Umsetzung der Unternehmensstrategie und alle Angelegenheiten im Zusammenhang mit der operativen Leistung des Unternehmens verantwortlich.

Mit seiner jahrzehntelangen Erfahrung und seinem umfassenden Wissen über die Programmierung, Planung und Überwachung von Arbeitsprogrammen bietet er proaktive Lösungen für technische Herausforderungen und stellt dabei sicher, dass Sicherheit und Qualität an erster Stelle stehen.

Das Operations-Team bildet den Kern des gesamten JSM-Dienstleistungsangebots und kann unter Johns Führung eine hocheffiziente zentrale Unterstützung für das gesamte Unternehmen bieten. John ist leidenschaftlich an der Entwicklung unserer eigenen Mitarbeiter interessiert, die Eröffnung des JSM-Schulungszentrums ist ein Beweis dafür.

Mick kam 2009 zum JSM-Team und brachte über 30 Jahre Erfahrung in allen Fragen im Zusammenhang mit Gesundheit, Sicherheit, Qualität und Umwelt im Versorgungssektor mit.

Als seine wichtigsten beruflichen Werte nennt Mick Integrität, Bewusstsein und Verantwortlichkeit – Werte, die das Sicherheitsethos von JSM prägen.

Mick war zuvor SHEQ-Manager bei McNicholas und brachte seine Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung eines unternehmensweiten integrierten Managementsystems (IMS) zu JSM mit. Das IMS ist nun das Herzstück unserer Organisation und hat es JSM ermöglicht, die Registrierung nach allen relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards der Branche zu erlangen und zu behalten. Mick ist besonders stolz darauf, dass JSM fünf Jahre in Folge mit dem International Safety Award des British Safety Council, sechs Jahre in Folge mit dem RoSPA Gold Award und zwei Jahre in Folge mit dem Umweltpreis Green Apple Award ausgezeichnet wurde.

Mick ist leidenschaftlich an der Personalentwicklung interessiert und unterstützt neue und bestehende Mitarbeiter dabei, sowohl ihre eigenen Karriereziele als auch eine unternehmensweite Vision der Weiterbildung zu erreichen, die für den Erfolg von JSM von entscheidender Bedeutung ist. Unter Micks Leitung bietet die neue JSM Training School nun branchenrelevante Kurse intern für JSM-Mitarbeiter und extern für alle Versorgungsdienstleister an.

Mick und sein Team haben sich den ESG-Zielen von JSM verschrieben, um eine nachhaltigere und umweltfreundlichere Organisation zu werden, indem wir unseren CO2-Fußabdruck vor den staatlichen Zielen reduzieren. Sein Ziel für die Zukunft ist es, weiterhin auf dem aktuellen JSM SHEQ-Ethos aufzubauen und dabei seine beruflichen Werte stets im Mittelpunkt seines Handelns zu behalten.

David leitet als Telekommunikationsdirektor das Kommunikationsgeschäft der JSM Group.

Er gibt die strategische Ausrichtung des Teams vor und verwaltet die Einführung und Umsetzung des Geschäftsplans. David leitet ein großes Team und eine partnerschaftliche Lieferkette und trägt die letztendliche Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung aller Kommunikationsrahmen- und Infrastrukturprojekte von JSM.

David ist ein erfahrener Leiter mit über 35 Jahren Erfahrung und spielt eine Schlüsselrolle bei der Leitung von Betrieb und Projektabwicklung. Er bietet Vision, Qualität und Führung bei der Bereitstellung von Telekommunikationsinfrastruktur, Betrieb und Mitarbeiterentwicklung. David ist für die Implementierung effektiver Richtlinien und Verfahren, die Verbesserung der Lieferproduktivität und die Steigerung der Effizienz verantwortlich. Er hat eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der kontinuierlichen Steigerung der Umsätze bei gleichzeitiger Senkung der Betriebskosten. Er verfügt über Fachwissen in den Bereichen Budgetverwaltung, Verhandlungen, Prognosen, Vertrieb und Kundendienst. Er ist versiert darin, neue Märkte zu erschließen und erfolgreiche Geschäftsprogramme zu etablieren.

Vor seiner Tätigkeit bei JSM sammelte David über 22 Jahre Berufserfahrung auf verschiedenen Führungsebenen bei McNicholas in den Bereichen Telekommunikation und Energie. Er begann in einer praktischen Position auf Baustellenebene und arbeitete sich bis in die Geschäftsführung hoch. Bei McNicholas erlangte er Anerkennung für seine Fähigkeit, Produktion und Qualitätskontrolle zu steigern, was zu einer Steigerung der Kundenzufriedenheit und Kundenbindung führte.

Dave ist für die Leitung des Energiegeschäfts bei JSM verantwortlich und leitet unseren Service zum Aufbau neuer Stromnetze sowie zur Reparatur und Wartung bestehender Netze für Übertragungs- und Verteilnetzbetreiber.

Daves Team stellt die elektrotechnischen Fähigkeiten von JSM einschließlich Design, Projekt- und kommerziellem Management in diesem hochspezialisierten Markt bereit.

Dave kann auf über 30 Jahre Erfahrung in der Elektrizitätsbranche zurückgreifen und begann seine Karriere als Lehrling. Er stieg schnell zum Senior Manager bei London Electricity (jetzt UK Power Networks) auf. Dave hat sein Wissen und seine Erfahrung durch die Arbeit an sehr hochkarätigen Großprojekten wie Canary Wharf und Kings Cross erworben und verfügt über die entscheidenden Einblicke, die erforderlich sind, um Lösungen zu finden und die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

Dave ist leidenschaftlich darum bemüht, einen hohen Grad an Kundenservice zu bieten und stellt sicher, dass sein Team gleichermaßen auf die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte fokussiert ist, wobei Sicherheit und Qualität an erster Stelle stehen – „Ihre Energie geliefert durch unsere Energie

Steve spielt eine entscheidende Rolle beim Wachstum von JSM in neuen Märkten innerhalb der Energiebranche. Dies ist äußerst wichtig, da Großbritannien seine Infrastruktur weiterentwickelt, um große Stromanschlüsse für Rechenzentren, Transport und Logistik, die Erzeugung erneuerbarer Energien und die Energiespeicherung (BESS) bereitzustellen.

Steve war ab 2011 zehn Jahre lang als Head of Major Connections bei UK Power Networks tätig. In dieser Zeit kam es zu den größten Veränderungen im Profil der Anschlüsse an das Stromverteilungsnetz, die es je gab – von Anschlüssen für Hyperscale-Rechenzentren bis hin zu Wolkenkratzern, die die Skyline von London verändern, von TBMs, die Tunnel für große Infrastrukturen bauen, bis hin zu netzgroßen Solarparks und Batteriespeichern.

Aufgrund seiner Branchenkenntnisse und Erfahrung kann Steve unseren Kunden wertvolle Einblicke in den Anschluss an das Stromnetz geben. Diese Einblicke werden durch die internen Elektro- und Tiefbauteams von JSM unterstützt, die einen vollständigen, schlüsselfertigen End-to-End-Betrieb gewährleisten.

David ist als Group Commercial Director für die Leitung aller kommerziellen Aktivitäten im gesamten Unternehmen verantwortlich.

David stellt sicher, dass unsere Governance-Protokolle gepflegt und strukturiert, um die spezifischen Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen.

Mit über 35 Jahren Erfahrung, davon 10 Jahre bei JSM, verfügt David über einen großen Erfahrungsschatz in Die Bau und cübel tIngenieurssektoren Abdeckung alle Utilities inklusive Multi-Versorgungsunternehmen, Straßen, Schienenverkehr, Bau und Sanierung. Arbeit im öffentlichen und privaten Sektor, einschließlich arbeitete als Head of Commercial für die MUlti-Utility-InstallationbeiIonen an der Olympiapark für die Olympischen Spiele 2012.

Emma ist für die Leitung der gesamten Personalstrategie von JSM verantwortlich, einschließlich Personalbeschaffung, Lohnbuchhaltung, Aus- und Weiterbildung sowie Schulung.

Emma kam 2013 als Lohn- und Gehaltsabrechnungsadministratorin zu JSM und arbeitete sich bis zur Position der Lohn- und Gehaltsabrechnungs-/HR-Managerin hoch – im Jahr 2021 wurde sie zur Personalleiterin der Gruppe ernannt.

Als ihre wichtigsten beruflichen Werte nennt sie Mitgefühl, Entwicklung und Integrität. Emma ist für die Entwicklung der Unternehmensstrategie in Bezug auf Themen wie Vergütung, Zusatzleistungen und Wohlbefinden verantwortlich. Sie beaufsichtigt alle HR-Initiativen, -Systeme und -Taktiken und überwacht die Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Standards. Emmas größte Errungenschaft ist der Aufbau des HR-Teams zu seiner aktuellen Position, die darauf ausgerichtet ist, das allgemeine Unternehmenswachstum zu unterstützen.

Das HR-Team umfasst nun fünf Kernfunktionen: operatives HR, Personalbeschaffung, Lohnbuchhaltung, Aus- und Weiterbildung sowie Schulung, die Emma überwacht und anleitet. Emmas Hauptaugenmerk liegt auf der Geschäfts- und Personalentwicklung, da die Mitarbeiterbasis von JSM weiter wächst. Emmas Ziel ist es, JSM zum bevorzugten Arbeitgeber für Versorgungsleistungen zu machen.

Chris ist Chief Financial Officer und verantwortlich für alle Aspekte von Finanzen, IT und Beschaffung

Als CFO mit umfassender Erfahrung in Großbritannien und im Ausland in mehreren Branchen hat Chris einen starken kommerziellen und strategischen Fokus und arbeitet eng mit dem Vorstand zusammen, um die finanzielle Leistung voranzutreiben. Er fördert eine Kultur effektiver Prozesse und Kontrollen, baut starke Teams auf und hat viele erfolgreiche Geschäftsänderungsprojekte geleitet.

Nach seinem Abschluss an der Universität Birmingham absolvierte Chris eine Ausbildung zum Wirtschaftsprüfer bei Coopers & Lybrand in London (jetzt Teil von PwC).

Zoe verwaltet vertragliche Angelegenheiten proaktiv vom Beginn eines Projekts an und bietet gezielte, praktische Beratung mit dem einzigen Ziel, die Transaktion pünktlich und im Einklang mit den Anforderungen des Kunden abzuwickeln.

Zoe kam 2008 zu JSM und stellt in ihrer Rolle als Rechtsdirektorin sicher, dass das Unternehmen geschützt ist, indem sie alle rechtlichen Risiken, denen das Unternehmen ausgesetzt sein könnte, identifiziert und mindert.

 Zoe verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Verhandlung und Ausarbeitung von Bau- und Ingenieurverträgen sowie der dazugehörigen Dokumentation auf der Grundlage von Branchenstandardformularen und maßgeschneiderten Vereinbarungen.